Gli organizzatori dovrebbero conoscere le possibilità del mercato. Se possibile, il prodotto dovrebbe essere venduto direttamente all'utente. Il contatto con l'ultimo utente è di importanza suprema nello sviluppo dell'invenzione e dell'organizzazione. Nel trattare con una vendita l'agenzia il fornitore non è nel controllo di intero commercio. L'agente di vendita detta la politica di intero commercio. Lui detta la politica della pianta di fabbricazione dalla vendita i bisogni e quello dell'agente misura raramente gli stati di fabbricazione. Il reparto di vendita richiede generalmente molti cambiamenti in prodotto e nella vasta gamma degli articoli della fabbricazione, mentre le circostanze fabbricanti richiedono quelle abilità ed abilità speciali che possono essere sviluppate soltanto da continuità di azione di un genere dato e di questa limita la gamma di prodotti.
Se la testa o una delle teste di un'organizzazione proposta conosce la condizione di mercato e conosce che cosa può essere fatto nella vendita di nuovo articolo, quindi la domanda dell'invenzione e della fabbricazione può essere lasciata sicuro a coloro che è stato attendibile in tali principi. Quel lascia soltanto la domanda del finanziario disposizioni.
Il metodo di formazione dell'azienda di riserva secondo le leggi del Vermont è molto semplice e la gente è generalmente buono disposta investire dentro le azione di nuova azienda che fornisce agli uomini alla testa sono noto per essere competente--l'inventore come un inventore, l'uomo di affari come uomo di affari ed e così via completamente. I campioni della misura di ciascuno degli uomini ed i campioni della misura di conduzione del commercio sono disposti in altri capitoli. Attualmente è sufficiente per dire che quello ottenere il capitale è parte più facile del lavoro. Il lavoro reale è il lavoro preliminare di acquisizione dell'esperienza e di invenzione dei programmi.
Un programma per generare una nuova industria non richiede slealtà a il datore di lavoro, dato che in generale esso è molto insensati tentare a fare concorrenza ad un'organizzazione istituita che esclude su alcuno commercio che dà alla nuova organizzazione un vantaggio da uno o più di seguenti punti: invenzione, prodotto più semplice, metodi più semplici, un più alto grado di specializzazione, uno schema più efficace e più diretto delle vendite o un migliore spirito del personale.
